ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ!
14:31
26.08.2025
ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ!
От легализации трудовых отношений, их оформления зависят социальные гарантии граждан, возможность получать пособия, заявить социальные и преимущественные вычеты, получать пенсионное и социальное обеспечение.
В соответствии с законодательством работодатель обязан оформить с работником, фактически допущенным к работе, трудовой договор в письменной форме.
Работодателю трудовой договор даёт возможность осуществить рациональное распределение работ и эффективную организацию труда, оценить занятость работника, а для работника создает определенность относительно объема выполняемых работ и его оплаты. Очевидные «минусы» теневой занятости: нестабильность трудовых отношений, отсутствие у работника социальных гарантий, неимение перспектив профессионального роста.
При получении «серой» зарплаты работник лишается гарантий полного объема заработной платы, права на возмещение вреда, полученного на рабочем месте, начислений по обязательному социальному страхованию, работодатель не перечисляет отчисления в Социальный Фонд России, что в будущем приведет к назначению более низких размеров пенсии.
Нелегальные трудовые отношения для работодателя являются правонарушением. В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и привлекаются к ответственности.
Обращения граждан по вопросу нелегальной занятости принимаются в отдел экономики Администрации м.р. Елховский по телефону 8(84658)33269.
#Самарскаяобласть#Елховскийрайон#ЛегализацияТрудовыхОтношений